Кадровый документооборот
Шрифт:
Отметим, что порядок выплаты денежной компенсации морального вреда приведен в ст. 1099–1101 ГК РФ.
Решение о восстановлении на прежней работе незаконно уволенного работника согласно ст. 396 ТК РФ подлежит немедленному исполнению. При задержке работодателем исполнения такого решения орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка или разницы в заработке.
Если вынесенное решение не будет исполнено в срок без уважительных причин, то суд или судебный пристав-исполнитель применяет в отношении руководителя организации или руководителя коллегиального органа меры, предусмотренные федеральным законом (п. 2 ст. 206 ГПК РФ), вплоть до привлечения виновного к уголовной ответственности.